Licenciada en Ciencias de la Educación (UBA). Especialista en learning experience (LX).
Innovación y Futuros
¿De qué se trata?
La innovación se ha convertido en una estrategia de alto valor para todas las organizaciones que buscan soluciones no solo rentables, sino también sostenibles en medio de una transformación que no es solo tecnológica, sino también cultural y relacional.
El mindset de innovación ofrece una perspectiva integral que abarca metodologías y herramientas diseñadas para facilitar la transformación digital y cultural que nuestras empresas necesitan.
¿Estás preparado para liderar este cambio y no quedarte atrás? Ahora es el momento.
Modalidad
Blended - virtual y presencial (p)
Lugar
Aula Virtual y Aulas de IDEA (Viamonte 570, CABA)
Horarios
9.00 a 11.30 hs (virtual) y 9.00 a 12.00 hs (presencial)
¿A quién está dirigido?
Líderes, tomadores de decisiones, responsables de procesos y desarrollo de negocios, y profesionales de distintas áreas que busquen potenciar su pensamiento crítico, creativo y estratégico para anticipar escenarios, imaginar futuros y generar nuevas oportunidades de innovación en sus organizaciones.
Metodología
Cada encuentro combina la mirada de un especialista con espacios de intercambio y aplicación práctica. A través de actividades colaborativas y networking, los participantes comparten experiencias, construyen conocimiento colectivo y desarrollan nuevas formas de pensar e imaginar futuros: learning by interacting.
Propuesta académica
Deslizá para ver los 6 módulos
Módulo 1
El módulo introductorio, desarrollado en formato presencial, abordará el paradigma central del programa: la combinación del pensamiento crítico y el pensamiento de futuros como herramienta de alto impacto para proyectar a las personas y las empresas más allá de las fronteras que hoy podemos imaginar.
Módulo 2
Abordará qué es la inteligencia y las diferencias y relaciones entre el pensamiento humano y la inteligencia artificial. Se profundizará en la importancia del pensamiento crítico como una de las principales habilidades humanas para afrontar los desafíos de la adopción tecnológica y desarrollar opiniones propias frente a la diversidad de información.
Módulo 3
Explorará los desafíos de la toma de decisiones en escenarios de creciente complejidad, en los que múltiples variables interactúan de manera simultánea. En esta “era de cisnes negros”, la complejidad se convierte en la nueva normalidad, atravesada por la inmediatez, la ambivalencia, la contradicción y la incertidumbre.
Se abordará el modelo Cynefin como herramienta para comprender la complejidad y orientar la toma de decisiones en estos escenarios.
Módulo 4
Explorará el papel de la imaginación, la creatividad y la curiosidad como elementos fundamentales para desarrollar soluciones innovadoras frente a nuevos problemas y desafíos recurrentes de las empresas, las sociedades y los equipos de trabajo.
Asimismo, se abordará el potencial de la ciencia ficción como fuente de inspiración para ampliar los límites de lo imaginable y abrir nuevas posibilidades de innovación.
Módulo 5
Explorará cómo los entornos tecnológicos impulsados por la inteligencia artificial se convertirán en espacios cada vez más habituales para la creación de valor en negocios de diversas industrias.
Asimismo, destacará el rol irremplazable del talento humano en el desarrollo de nuevas soluciones productivas y experiencias innovadoras en ámbitos como el trabajo, la vida social, la salud y la educación.
Módulo 6
El módulo final de integración, desarrollado en formato presencial, se centrará en la aplicación de herramientas de diseño de futuros, integrando los conocimientos y contenidos abordados a lo largo del programa para explorar posibles soluciones en escenarios futuros.
Los participantes incorporarán no solo una herramienta concreta de pensamiento innovador, sino también criterios para el análisis de escenarios, desarrollando una habilidad diferencial para el perfil ejecutivo del siglo XXII.
Speakers invitados
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